November 2019

La tercerización laboral: Orígenes, impacto y claves para su análisis en América Latina

por Victoria Basualdo, Diego Morales ¿En qué momento un problema se vuelve finalmente visible en la esfera pública, en la agenda de los políticos y los medios? ¿Debe mediar un acontecimiento desgraciado o trágico para que esto suceda? Entre las cuestiones preocupantes que han permanecido largo tiempo fuera de la discusión, la tercerización laboral es sin duda una de las más persistentes. Este libro se propone contribuir al análisis de esta problemática, atendiendo a sus orígenes, impacto y consecuencias...

October 2019

Con plan de pensiones, sólo mil 982 empresas en México

De más de 5 millones de empresas que operan en México, únicamente mil 982 ofrecen algún plan privado de pensiones a sus trabajadores, es decir, sólo 0.04 por ciento del total, revelan cifras de las Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar). Lee también Estadísticas del Registro Electrónico de Planes de Pensiones 2019 Aunque de 2006 –año en que el organismo regulador comenzó el registro– a la fecha la cantidad de compañías con esa prestación ha aumentado...

Efectos del cambio demográfico sobre el mercado laboral

Por Pamela Jiménez-Fontana La demografía es un factor fundamental en el mercado laboral, no solo porque determina el tamaño de la mano de obra disponible, sino porque además la estructura por edades de la población es un componente dinámico cuyas implicaciones varían en el tiempo. Aunque el país está iniciando el proceso de envejecimiento poblacional, parte de la generación de personas nacida durante la explosión demográfica o baby boomers todavía se encuentra en edades de trabajar. Lo anterior significa...

September 2019

Ahorro para el retiro en México: Impacto de la densidad de cotización en el saldo de la cuenta individual y la pensión previsional

Por Quetzalli Atlatenco-Ibarra, María Teresa De la Garza-Carranza, Eugenio Guzmán-Soria Hace poco más de 20 años, el financiamiento y el cálculo de la pensión previsional del seguro de cesantía en edad avanzada y vejez del régimen obligatorio de seguridad social más grande de México fue modificado estructuralmente. En ...

México está lejos de aprobar leyes que protegan a los “jornaleros digitales”

Los colaboradores de plataformas digitales como repartidores y choferes han cobrado relevancia en los últimos meses, pero la legislación mexicana está lejos de considerarlos para cuestiones de seguridad social. Actualmente, las plataformas de software de la llamada economía colaborativa, como Uber Eats, Cabify Rappi, Sin Delantal, por mencionar algunas, ofrecen a sus asociados el esquema de autoempleo, por lo que deben inscribirse en el Registro Federal de Contribuyentes (RFC) bajo el régimen de personas físicas con actividad empresarial y...

Desmitificando la vejez… hacia una libertad situada. Vivencias del adulto mayor en la complejidad de la vida cotidiana

por Angela Aimar, Cecilia de Dominici, Marta Torre, Nora Videla, Carlos Gazzera, Salinas Rovasio, Ingrid ¿Cómo incluir los estudios sobre literatura y cultura de Córdoba en un movimiento mucho más amplio, que insista en la relevancia del rol político-performativo de la «memoria»? Este volumen reúne trabajos que pretenden dar respuesta a este interrogante desde una perspectiva transdisciplinaria y crítica, de manera que la interpelación del pasado reciente resulta en la comprensión del presente. Cultura, identidad, literatura, memoria y...

Los límites a una reforma jubilatoria

Juan Ignacio Balasini, Mara Ruiz Malec Durante los últimos tres años y medio se implementaron múltiples modifcaciones sobre la seguridad social en general y el sistema jubilatorio en particular. Estas ampliaciones no necesariamente buscaron garantizar la sostenibilidad fnanciera ni incrementar la progresividad del sistema de seguridad social. La propuesta de reforma integral del sistema jubilatorio para 2019 contenida en la ley de Reparación Histórica es un tema que, en el contexto de ajuste fscal y acuerdo con el FMI,...

August 2019

La seguridad social en el mundo

por González Roaro, Benjamín La presente publicación recoge cuatro estudios comparados en materia de seguridad social, realizados con el fin de tener un panorama general de la evolución de las medidas legales registradas al respecto en diversos países del mundo, pertenecientes a cinco diferentes regiones: América, Europa, África, Asia y Oceanía. Las iniciativas emprendidas y la normatividad adoptada dejan manifiesto el esfuerzo de los gobiernos por mejorar la protección de la seguridad social en bien de sus poblaciones,...

Prácticas empresariales de innovación social en la gestión de la edad y su aplicación en el ámbito del cooperativismo

Por Mariola Serrano Argüeso, Nerea Ereñaga De Jesús El WP5 del Proyecto Social Innovation: Driving Force of Social Change (SI DRIVE) evidencia que gran parte de la fuerza de trabajo europea se acerca a la edad de jubilación mientras que, al mismo tiempo, la disponibilidad de mano de obra especializada para reemplazar a los jubilados es escasa. Para hacer frente a este reto algunas empresas están llevando a cabo políticas de innovación en materia de gestión de la edad...

July 2019

Informalidad laboral y derecho a la salud en México, un análisis crítico

Oswaldo Medina-Gómez Oliva López-Arellano Frente a las condiciones de trabajo definidas en el marco del neoliberalismo implementado en México, se problematiza las dinámicas laborales, identifica los principales problemas de acceso al sistema de salud y de seguridad social y discute la vulneración sistemática de derechos, principalmente del derecho al trabajo, a la seguridad social y a la salud. Se propone contribuir con propuestas para la construcción de un sistema de salud y seguridad social integral, incluyente y solidario que...