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April 2025

02Apr

Estudio para la reducción de las desigualdades de género en el Sistema de Ahorro para el Retiro

Por Centro de estudios de competitividad  La brecha de género en pensiones es un problema con alto impacto en la vida de las mujeres mexicanas, quienes reciben pensiones más bajas que los hombres y tienen un mayor riesgo de pobreza en la vejez. De acuerdo con la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE),1 las mujeres tienen una pensión media 25% inferior a la de los hombres a nivel mundial. El dato es muy similar en México, ya que...

April 2, 2025
Diseño de Pensiones, Libros, Libros, Reportes, ,
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02Apr

Evaluación de políticas pensionales para reducir la brecha de género en la etapa de retiro en Colombia

Por Andrea Lizeth López Rodríguez En la actualidad, las brechas de género toman cada vez más importancia en el contexto de las políticas públicas. Una de ellas, que ha sido poco estudiada en el caso colombiano, es la existente en el sistema pensional en contra de las mujeres, quienes se encuentran en desventaja para cumplir con los requisitos de acceso a una pensión. Con el fin de abordar esta brecha de género en la jubilación, el presente estudio indaga por...

April 2, 2025
Artículos, Diseño de Pensiones, , ,
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March 2025

20Mar

México. Mujeres anteponen gastos de su familia sobre los de ellas mismas: Altagracia Gómez Sierra

La coordinadora del Consejo Asesor Empresarial del Gobierno de México, Altagracia Gómez Sierra, remarcó que las mujeres tienen gastos, en su día a día, que no satisfacen sólo sus necesidades, sino las de su familia y comunidad, anteponiéndolos sobre sus propios anhelos y gastos personales. Gómez Sierra participó en el foro de salud financiera "Es tiempo de mujeres, juntas hacía la libertad financiera", realizado por la Comisión Nacional para la Protección y Defensa de los Usuarios de Servicios Financieros (Condusef), la...

March 20, 2025
Noticias, ,
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19Mar

Sistemas de pensiones y trabajo de cuidado: Innovaciones y desafíos para la igualdad de género en América Latina

Por Camila Arza, Lorena Silvina Poblete & David Sanchez Villa  La desigualdad de género en el acceso a una protección económica adecuada en la vejez es una característica común a todos los países de América Latina. Un factor central que está detrás de estas desigualdades es la falta de ajuste entre sistemas de pensiones que suponen trayectorias laborales formales, estables y de tiempo completo (más típicamente masculinas) y una distribución de roles de género que asigna a las mujeres la...

March 19, 2025
Artículos, Caracterización del Sistema, , , ,
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07Mar

México. Día de la Mujer 2025: 6 datos clave sobre el panorama laboral femenino

El panorama laboral de las mujeres en México es difícil y las mejoras son a cuentagotas. Una participación económica baja, una carga desproporcionada de tareas de cuidado no remuneradas y poca presencia en puestos de liderazgo, son sólo algunos indicadores que muestran la inequidad que existe en el mercado de trabajo. “En México 46% de las mujeres de 15 años y más tiene o busca un empleo. Entonces, estamos hablando de más de la mitad de la población de las...

March 7, 2025
Noticias, ,
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07Mar

España. Las mujeres tienen pensiones un 30% inferiores a la de los hombres

El Instituto Santalucía ha actualizado su Guía Temática para Mujeres Trabajadoras, que ofrece información sobre el sistema de pensiones y jubilación en España, con un enfoque en las particularidades que afectan a las mujeres. En 2023, las mujeres recibieron pensiones un 30% inferiores a las de los hombres debido a factores como la brecha salarial, las interrupciones por maternidad y el desempleo. Las mujeres ganan un 18,36% menos que los hombres, lo que impacta directamente en su base reguladora y, en consecuencia, en...

March 7, 2025
Noticias,
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07Mar

XXI Banorte invirtió 850 millones de dólares en proyectos a favor de las mujeres en 2024

Afore XXI Banorte canalizó en 2024 un poco más de 17.000 millones de pesos (850 millones de dólares), en iniciativas que buscan transformar el panorama social y económico del país para favorecer el desarrollo femenino, impulsando proyectos relacionados con educación, salud y financiamiento para las mexicanas. “Afore XXI Banorte tiene un claro compromiso con la igualdad sustantiva. Por ello, nuestra estrategia de inversión busca que todos los proyectos que financiamos respeten y promuevan los derechos fundamentales del género femenino, lo que...

March 7, 2025
Noticias,
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January 2025

29Jan

México. ¿Las Afores aportan al empoderamiento financiero de las mujeres?

En un país como México, en el cual las mujeres viven más, ganan menos y deben absorber múltiples  responsabilidades de cuidado, ahorrar e invertir para el futuro no es sólo una opción, es una necesidad, destacó Afore Sura. La firma abundó que los retos que enfrentan en su vida diaria, como su tiempo limitado y sus responsabilidades no  remuneradas, pueden dificultar su participación en el manejo de sus finanzas de ahí la importancia de que cuenten con planificación financiera de largo plazo. En ese sentido, explicó que la planificación es el primer paso para construir una estrategia financiera sólida que parta de una evaluación  realista...

January 29, 2025
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December 2024

20Dec

Chile. Reforma Previsional: Superintendencia de Pensiones presenta datos de brecha de género en el sistema previsional

La Comisión de Trabajo y Previsión Social del Senado continuó este miércoles 18 con la discusión de la reforma previsional propuesta por el Gobierno del Presidente Gabriel Boric. En la ocasión —en la que estuvieron presentes la ministra del Trabajo y Previsión Social, Jeannette Jara; el ministro de Hacienda, Mario Marcel; el subsecretario de Previsión Social, Claudio Reyes, y el superintendente de Pensiones, Osvaldo Macías—, este último organismo expuso a los integrantes de la instancia legislativa el Informe de Género...

December 20, 2024
Noticias,
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November 2024

27Nov

Estudio para la reducción de las desigualdades de género en el Sistema de Ahorro para el Retiro

Por Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro A través de un análisis integral de las brechas de género en el Sistema de Ahorro para el Retiro, se diagnosticaron sus principales problemáticas y causas raíz, con el fin de generar políticas públicas para prevenir, corregir y mejorar la situación pensionaria de las mujeres en México. Libro completo aquí

November 27, 2024
Caracterización del Sistema, Libros, Libros, Reportes, , ,
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