October 2023

Allianz Pension Report Latam special 2022

By Allianz Research Even before the pandemic, the pension systems of most Latin American countries ranked in the bottom third in international comparison of their long-term adequacy and sustainability in our last Global Pension Report. The Covid-19 pandemic has been a double blow with respect to pension systems’ adequacy: On the one hand, rocketing unemployment rates diminished the share of the labor force in formal employment that is covered by pension schemes; on the other hand, lower contributions to pension...

Directorio y gestión ESG: Impulsando el futuro de la empresa

Por Deloitte  Nos encontramos en un punto de inflexión en la agenda de los negocios, puesto que la integración de los factores ambientales, sociales y de gobernanza (ESG por sus siglas en inglés) se está posicionando como el camino para desarrollar resiliencia y generar valor a largo plazo en las empresas. Hemos llegado al punto en que los inversionistas, trabajadores, consumidores y el público en general, esperan que las empresas aborden activamente dichas prioridades y oportunidades. En la actualidad, la...

Los sistemas de pensiones en América Latina: Aportes para el debate de los trabajadores

Por Soledad Giudice, Aníbal Peluffo & Natalia Otero En el siguiente documento se busca hacer más fácil y comprensible un tema que suele ser muy complicado de abordar para los trabajadores, porque resulta complejo, porque parece lejano, pero también porque es algo incómodo. En la primera parte del trabajo nos interesa destacar algunos aspectos considerados relevantes a la hora de debatir sobre los sistemas de pensiones en los distintos países. Primero, la importancia de señalar a la seguridad social como derecho...

Pensiones en México: retos y recomendaciones

Por Ana María González Franco   El envejecimiento poblacional ha provocado un incremento en el gasto público destinado a pensiones y jubilaciones a lo largo del tiempo. Este desafío presupuestario puede ser abordado con base en dos categorías de pensiones: contributivas y no contributivas. Las pensiones contributivas son exclusivas para los trabajadores del sector formal, es decir, aquellos con contratos laborales que incluyen seguridad social, ya sea IMSS o ISSSTE. La normativa de estas pensiones ha experimentado cambios legislativos significativos a lo...

September 2023

Eggs and Baskets: Lifecycle Portfolio Dynamics

By Loretti Dobrescu, Akshay Shanker, Hazel Bateman, Ben Rhodri Newell & Susan Thorp  Housing and pension wealth are two major contributors to the quality of old-age provision. Here we study the interplay between these two asset classes using the impact of changes in saving incentives on wealth accumulation across the lifetime. To do so, we build and estimate a dynamic lifecycle model of saving and portfolio choice featuring risky earnings, lumpy housing with collateralized borrowing, and financial assets inside and...

The Demographic Outlook: 2022 to 2052

By Congressional Budget Office The size of the U.S. population, as well as its age and sex composition, affect the economy and the federal budget. For example, the size of the working-age population affects the number of people employed; likewise, the size of the population age 65 or older affects the number of beneficiaries of Social Security and other federal programs. The Congressional Budget Office projects the population in future years by projecting fertility, net immigration, and mortality. (In this report,...

August 2023

Derechos humanos de las personas mayores y sistemas nacionales de protección en las Américas

Por CIDH  Este informe es el primero que aborda de forma específica los derechos humanos de las personas mayores en la región y da cuenta de los mecanismos que proveen los Estados para garantizarlos. El informe se basa en el nuevo paradigma sobre la vejez consagrado en la Convención Interamericana sobre la Protección de los Derechos Humanos de las Personas Mayores (CPM), que entiende que el envejecimiento constituye una etapa más en el ciclo de vida de las personas, valiosa y...

July 2023

Trabajo decente en México con análisis de perspectivas de género

Por Benjamín Alemán Castilla La OIT ha declarado como su objetivo principal el “promover oportunidades para que los hombres y las mujeres puedan conseguir un trabajo decente y productivo en condiciones de libertad, equidad, seguridad y dignidad humana” (ILO 1999). Tras una reunión tripartita internacional, definió diez elementos sustantivos que representan las dimensiones estructurales del marco de medición en virtud del cual se organizan y clasifican diversos indicadores estadísticos y jurídicos del trabajo decente. En febrero de 2019, la OIT y...

Las Pensiones y las Finanzas Públicas en México, 1997 – 2030

Por CEFP En la actualidad el tema sobre las pensiones es de vital importancia, debido a las proyecciones que se han realizado por diferentes instituciones tanto nacionales como internacionales (ASF, Consar, Amafore, CIEP, OECD, CEPAL, BID, FIAP, etc.) que evidencian la problemática en su estructura y en su futuro sostenimiento financiero, así como la cobertura en su población objetivo. El sistema actual está conformado por dos grandes tipos de pensiones, aquellas que son contributivas (en las que el futuro pensionado...

Pensiones para todos. Propuestas para sistemas de pensiones más inclusivos en Latinoamérica.

Editado por David Tuesta y Gautam Bhardwaj Una de las tareas pendientes en Latinoamérica se centra en el desarrollo de un sistema de pensiones que sea de acceso amplio, suficiente y financieramente sostenible en el tiempo. Más allá de los diferentes grados de avance en el que se encuentran cada uno de los países, todos enfrentan similares retos internos y globales. En particular, los problemas de elevada informalidad de las instituciones y de sus mercados laborales, hace el camino aun...