México. Reforma en sistema de retiro debe basarse en la realidad del trabajador

La reforma en pensiones que realice el gobierno de Andrés Manuel López Obrador se debe basar en la realidad laboral y económica que tiene la mayoría de los trabajadores mexicanos, indicó Leonardo Lara, líder de salud de Mercer, firma que elabora el Índice Mundial de Pensiones de Mercer Melbourne.

En entrevista, explicó que es indispensable analizar tanto la historia del sistema de beneficio definido como el de contribución definida, es decir, evaluar los niveles de aportaciones para el ahorro del retiro, los costos de cada régimen y la evolución de los mismos ante el crecimiento demográfico y esperanza de vida.

“Hay que entender cómo evolucionaron estos sistemas para ver cuáles son las mejores prácticas que se pueden adecuar a nuestra población (…) México no es un país que pueda subir a 20% las aportaciones para el retiro, por lo que tenemos que entender qué es lo que ha funcionado en otros lados y qué es lo que se adecua a nuestra población”, expuso.

Gran parte de esa información se puede conocer a través del Índice Mundial de Pensiones, el cual lleva 11 años evaluando tres aspectos de los sistemas de pensiones de 37 países, indicó Lara.

El primer aspecto, comentó, es la adecuación, es decir, la adaptación de un sistema, los beneficios que brinda y el ingreso que se dará al trabajador cuando se jubile.

El segundo aspecto es la sostenibilidad, en el cual se considera la cobertura de pensiones, las contribuciones, la demografía, la deuda gubernamental y el crecimiento de un país para hacer frente al pago de pensiones.

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