October 2023

Los sistemas de pensiones en América Latina: Aportes para el debate de los trabajadores

Por Soledad Giudice, Aníbal Peluffo & Natalia Otero En el siguiente documento se busca hacer más fácil y comprensible un tema que suele ser muy complicado de abordar para los trabajadores, porque resulta complejo, porque parece lejano, pero también porque es algo incómodo. En la primera parte del trabajo nos interesa destacar algunos aspectos considerados relevantes a la hora de debatir sobre los sistemas de pensiones en los distintos países. Primero, la importancia de señalar a la seguridad social como derecho...

La inclusión financiera en el Perú

Por Allan Herminio Vargas García La inclusión financiera es un factor clave en el desarrollo económico de una nación desde un punto de vista de acceso (oferta), uso (demanda) y calidad de los servicios financieros. El uso y acceso a servicios financieros permite a la población ahorrar los excedentes de capital para realizar previsiones y futuras inversiones. Asimismo, genera una base sólida de ahorros reduciendo la dependencia de los mercados financieros internacionales ante choques económicos. El acceso a una cuenta en...

Informe de Seguridad Social y Bienestar en las Américas 2020

Por Seguridad Social para el Bienestar  El ISSBA es uno de los proyectos más ambiciosos que ha realizado hasta el momento la nueva administración de la Conferencia Interamericana de Seguridad Social (CISS), y surge con el objetivo de conocer la situación de los sistemas de los países que la integran. Esta información permitirá formular recomendaciones de política pública que promuevan una seguridad social universal, de calidad y orientada al bienestar en las Américas, como parte de los esfuerzos basados en la...

Pensiones en México: retos y recomendaciones

Por Ana María González Franco   El envejecimiento poblacional ha provocado un incremento en el gasto público destinado a pensiones y jubilaciones a lo largo del tiempo. Este desafío presupuestario puede ser abordado con base en dos categorías de pensiones: contributivas y no contributivas. Las pensiones contributivas son exclusivas para los trabajadores del sector formal, es decir, aquellos con contratos laborales que incluyen seguridad social, ya sea IMSS o ISSSTE. La normativa de estas pensiones ha experimentado cambios legislativos significativos a lo...

Reflexiones sobre la problemática de las pensiones estatales en México: Principios contables y transparencia

Por Guillermo Zamarripa & Jorge Sánchez Tello  La OCDE publicó a finales de 2015 un documento en el que revisa la situación de los regímenes de pensiones en México. El enfoque del trabajo fue concentrarse en evaluar el régimen de pensiones de los trabajadores del sector privado. Se menciona que existe un problema en México ocasionado por la fragmentación de su sistema de pensiones. Una recomendación general es la armonización de las reglas de los programas de pensión específicos. Sugieren migrar a un...

September 2023

Las consecuencias de los cambios tecnológicos sobre la reforma de las pensiones

Por Juan F. Jimeno  Avances tecnológicos, derivados del desarrollo de la robótica y la inteligencia artificial, y cambios demográficos, que reducen el peso de la población en edad de trabajar en la población total, van a acelerar tendencias estructurales en la composición sectorial y ocupacional del empleo y a condicionar el crecimiento de la productividad y de los salarios. Este artículo analiza sus consecuencias sobre el sistema de pensiones, destacando efectos sobre el empleo, salarios y su financiación y apuntando...

¿Cómo financiamos la protección social que necesitamos?

Por Guillermo Montt Un sistema de protección social tiene dos mecanismos de financiamiento: el componente contributivo y el impositivo. En el primer caso, como su nombre lo indica, se refiere a que existe una relación más o menos directa entre el aportante, sus derechos, sus aportes y los programas de los cuales se va a beneficiar. Esta fuente de financiación proviene del aporte que realizan los trabajadores, las trabajadoras y los empleadores como parte de la relación de trabajo. Es...

Sistema de pensiones en Perú: Características, beneficios, retos y oportunidades

Por Asociación de AFP El funcionamiento de los mercados laborales es la razón principal de las deficiencias de cobertura de los esquemas de ahorro para el retiro y del bajo nivel de aporte. La presencia de informalidad laboral,  la proliferación del trabajo independiente y nuevas formas de contratos de servicios hace sea necesario innovar para atraer a este grupo de personas a participar de la construcción de ahorro previsional. Libro completo “aquí”

Evolución de los recursos federales destinados al Sector Protección Social 2012-2023

Por Gabriela Morales Cisneros  En el Presupuesto de Egresos de la Federación 2023 se aprobó un presupuesto de 1 billón 757,252.3 millones de pesos para la Protección Social, este monto representa el 45.0% del gasto programable destinado a Desarrollo Social y el 29.5% del gasto programable del Sector Público. Libro completo “aquí”

Panorama fiscal de las pensiones en Colombia

Por Parra-Polania, Julian Llano, Jorge León, Ivan Leonardo & Santiago Urrea Rios  En este documento extendemos el modelo económico usado en Parra et al. (2020) con el fin de incorporar dos grupos significativos que no fueron incluidos en el análisis original: los retirados cuya pensión es igual al salario mínimo y los individuos que no cumplen requisitos de pensión y, por tanto, obtienen una devolución de dinero (en cualquiera de los dos regímenes principales). Los resultados muestran un panorama similar...