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March 2025

Manual sobre migración laboral, movilidad humana e integración socioeconómica de personas migrantes y refugiadas para referentes sindicales

Por Organización Internacional del Trabajo En el presente manual, el término migrante internacional hace referencia a toda persona que cambia de país de residencia habitual, mientras que cuando hablamos de trabajadores y trabajadoras migrantes internacionales nos referimos a todos los y las migrantes internacionales que tienen empleo o que están desempleados y buscan trabajo en el país en que residen. A nivel mundial, se estima que hay 281 millones de personas migrantes internacionales, de las cuales 245 millones se encuentran en...

Regulación constitucional del Sistema de Pensiones del Perú: la búsqueda del equilibrio entre la protección y la (in)sostenibilidad financiera

Por César Abanto Revilla La Constitución es la fuente primera de la seguridad social, al ser la norma principal de la cual emanarán los principios que establece cada Estado al determinar su política sobre dicha materia (ámbito de comprensión y aplicación concreta de derechos, obligaciones, requisitos y demás parámetros de la misma), por lo cual es de importancia capital el estudio de las disposiciones específicas de la Carta Magna peruana de 1993 que la desarrollan, en temas como la universalidad,...

El autoempleo dentro del emprendimiento en México y su cercanía con el sistema de pensiones

Por Edilberto Vázquez, María G. Cruz Domínguez & Danae Duana Ávila  El constante crecimiento económico en México ha dado apertura a la creación de distintas modalidades de empleo como lo es el emprendimiento que, gracias a su ingenio, creatividad y visión de negocios ha permitido generar más oportunidades de trabajo, pues una economía sin emprendedores tenderá inevitablemente a estancarse. El progreso económico representa en su propia esencia un proceso de cambio permanente, liderado por los emprendedores; sin embargo, factores como...

Análisis del impacto laboral del programa social pensión 65 en el Perú en el año 2022

Por Wilson Smith Arpasi Lima, Jaime Renee Chambilla Baylon & David Tito Diaz El objetivo del Programa Social Pensión 65 fue brindar ayuda social a los adultos mayores vulnerables de 65 años a más, entregándoles una asistencia monetaria de 250 soles bimensuales, si bien es cierto esta transferencia monetaria busca mejorar las condiciones de vida de los adultos mayores no se contempla el impacto que se tiene en el aspecto laboral que al percibir este dinero dejan de laborar un periodo de tiempo....

Informe de Cuidados: Observatorio Social Marzo 2024

Por Ministerio de Desarrollo Social y Familia El presente documento tiene por objetivo mostrar un panorama general del cuidado en Chile y elaborar un diagnóstico que permita tomar decisiones informadas relativas a las nuevas y crecientes demandas de cuidado, además de revisar cómo éstas son abordadas en conjunto por el Estado, las familias y la sociedad. Dado que las necesidades de cuidado difieren sustantivamente entre la población de niños, niñas y adolescentes y la de adultos, el presente documento se enfoca...

Ciudad De México Información Laboral Marzo 2025

Por Gobierno de México La Proporción de la población ocupada laboralmente vulnerable, ya sea por la naturaleza de la unidad económica para la que trabajan o por carecer de un vínculo laboral no reconocido por su fuente de trabajo de acuerdo con el orden legal vigente. La tasa se calcula teniendo como referente a la población ocupada total. Libro completo aquí

Meeting the Growing Demand for Age-Friendly Care: Health Care at the Crossroads

By The John A. Hartford Foundation America is aging rapidly. Those age 65 and older are the fastest-growing segment of the population. From 2025-2050, the number of adults 65+ will increase by 30%, from 63 million to 82 million, accounting for nearly one quarter (23%) of the total population by mid-century. And the “oldest old” ranks are growing even faster: the number of adults age 85 and older is projected to more than double between 2025 and 2050, from 7 million...

2024 Informal Economy Report

By Moniepoint The informal economy, also known as the shadow economy, comprises businesses that are typically described as untaxed and unregistered. And it is all around you: your family, neighbours, and even friends who have side hustles to supplement their income. This report weaves critical data, insights and expert perspectives to illuminate and help you understand Nigeria’s shadow economy. Get the report here

The Causal Influence of Pension on the Participation of Older Workers in the Ghanaian Labour Market

By George Domfe, Kwadwo Opoku & Antoinette Tsiboe-Darko Population ageing has stirred up policy discourse on pension coverage in developing economies. While in most of these countries, a smaller proportion of older persons receive pensions in the form of regular payments from the state, a considerable proportion of them engage in active work to maintain their livelihood. These descriptions are typically true of Ghana. However, it remains unclear in the Ghanaian literature whether the absence of a pension is a...

Minimum Wage Policy and the Gender Wage Gap

By Hang Anh Nguyen, Martin O'Brien & Alfredo Paloyo Minimum wage policies have become a nearly universal feature of modern labour markets, with over 90% of countries implementing statutory wage floors since 2012 (Del Carpio & Pabon, 2014). Yet, despite their widespread adoption, the economic effects of minimum wages remain highly contested. Advocates argue that they boost earnings for lowwage workers, reduce income inequality, and mitigate poverty, while critics contend that they suppress productivity, distort wage structures, and incentivise firms...