De la crisis del paradigma salarial clásico a la consolidación de un nuevo patrón de relaciones laborales en Argentina
Por Sonia Balza
El objetivo de este trabajo es analizar los alcances y límites del concepto de sector informal urbano y el advenimiento de la noción de precariedad laboral, para el caso argentino. También trabajaremos sobre la noción de deslaborización, en tanto apela a la crisis del paradigma salarial clásico, que es provocado por la paulatina ruptura del binomio seguridad jurídica-dependencia económica. Este trabajo tiene la doble intención de, por una parte, repasar la tradición estructuralista a través del concepto de heterogeneidad estructural, del cual pueden analizarse las características del sector informal urbano y, por otra, analizar el sentido de la fragmentación social que produjo el fenómeno de ruptura de las relaciones laborales clásicas. En este artículo profundizamos sobre la dimensión de sector y trabajo informal, precariedad en el empleo y deslaborización de la relación capital-trabajo. Este vértice toma centralidad en los análisis del mercado de trabajo argentino por ser un fenómeno que se deriva principalmente de las transformaciones económico-sociales de la década de los noventa.
Fuente: Dialnet
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